观山湖区地税局开展岗位大练兵业务大比武全吗

十八九岁的费德勒远未出名 观山湖区地税局开展“岗位大练兵、业务大比武”全员考试

为深入贯彻落实好贵阳市地方税务局关于开展“岗位大练兵、业务大比武”活动的部署和安排。8月9日，观山湖区地税局组织全体干部开展“岗位大练兵、业务大比武”全员考试。

此次考试内容以实际工作为出发点，从“行政管理”、“征管评估”、“纳税服务”、“信息技术”等多个岗位类别命题，由分管领导监考，闭卷作答。

为推进地税工作，观山湖区地税局克服营改增等繁重的工作困难，多形式、多措施的开展“岗位大练兵、业务大比武”活动。建立灵活的学习机制，全体干部职工克服工学矛盾，开启“五加二，白加黑”的工作学习模式，做到了工作学习“两不误，两促进”。

一是领导重视。区局领导高度重视岗位大练兵的重要性，亲自指导，成立领导小组，制定实施方案，细化时间进度和相关要求。明确开展练兵比武活动的重要意义，统一思想，提高认识，为岗位大练兵活动奠定坚实的思想基础，营造良好氛围。

二是要求全员参与。号召全体干部创新学习方式，采取岗位自学、集中学习、传帮带等形式，在“营改增”攻坚战期间

，统筹兼顾，合理安排，工作、学习两不误，利用晚上下班后的时间进行部门集中学习，组织业务骨干为干部职工答疑解困，实现相互促进，共同提高，把岗位技能学精练透。

三是勤学苦练。人教科及时为全局干部订阅学习资料，按照行政管理、纳税服务、征管评估、信息技术等岗位类别，订购学习指定用书。全局人员以题库为指导，以岗位应知应会知识和业务技能为主要内容，积极开展在岗自学，形成勤学苦练、比学超赶的良好学习氛围。

四是以考促学。通过考试，检验学习成果，及时发现不足和短板，为下一阶段的备战提供第一手参考资料，明确努力方向。